Notez que les indépendants n'ont pas forcément accès à cet avantage. Une meilleure rémunération pour un indépendant L'entreprise de portage salarial peut suivre la facturation des clients. Elle perçoit le paiement des clients en lieu et place du consultant et transforme le chiffre d'affaires en salaire. Il ne faut pas oublier qu'un bulletin de paie est remis au salarié porté. Cette fiche de paie vous permet d'accéder à un prêt bancaire pour l'achat d'une voiture ou d'une maison. L'entreprise de portage salarial avance également son salaire au salarié porté. Ainsi, il peut percevoir une rémunération même dès le premier mois de mission. En outre, lorsqu'on travaille avec une entreprise de portage salarial, on profite de différentes déductions. Ce sont: – Les frais de gestion – Les cotisations sociales patronales – Les cotisations sociales salariales Il est judicieux de choisir une société de portage salarial toujours en analysant les services fournis. Le rapport qualité-prix joue énormément et c'est là un des critères à prendre en compte.
Le taux journalier (TJ) est un élément-clé dans l'élaboration du salaire en portage salarial. C'est de manière indépendante qu'il est défini et négocié par le consultant avec son futur client. Mais alors comment savoir à quel taux journalier pouvoir prétendre en portage salarial? Les salaires moyens des consultants En moyenne, les consultants du secteur de l'IT et du Digital ont un TJ variant de 350 € à 900 € par jour travaillé (données provenant du Nouvel Économiste). Pour savoir où se positionner, deux premiers facteurs sont tout d'abord à prendre en compte: le niveau d'études ainsi que l'expérience du consultant. De fait, certains diplômes ou qualifications sont plus recherchés et permettent à celui ou à celle qui les possède d'avoir une marge de négociation plus grande, et donc un salaire plus élevé. Un profil junior est un consultant ayant moins de 3 ans d'expérience dans son activité de portage salarial. Son salaire minimum à temps plein est équivalent à 70% du plafond mensuel de la sécurité sociale (2 363, 90 € brut).
Le portage salarial est un statut caractérisé par un fonctionnement assez particulier. Il s'agit en fait d'une relation tripartite qui lie un salarié porté à un client et à une entreprise de portage. C'est également une forme d'emploi qui se situe entre l'entrepreneuriat et le salariat. Cette alternative semble présenter de nombreux avantages, plus particulièrement pour le salarié porté. Il a fallu plus de 20 ans pour l'inscrire au Code du travail et en 2015, on a créé une convention collective. Cette dernière a participé à la mise en place de la sécurisation du portage salarial. Par ailleurs, que peut-on dire d'une entreprise qui exerce ce type d'activité? La société de portage salarial: la sécurité à la clé La société de portage salarial est celle qui vous correspond si la liberté et l'indépendance constituent vos principales motivations. En devenant consultant, on n'a pas plus peur de perdre son emploi et on gère son activité, car on est son propre patron. En parallèle, vous continuez à gagner de l'argent.
Il y a donc bien une nuance entre les deux que l' on vous explique ici. Retrouver toutes les questions Nos partenaires et garanties qualité izyportage adhère à la Fédération française des entreprises de portage salarial afin d'être au plus proche des évolutions de la profession. En tant que salarié, vous êtes couvert par notre assurance RC pro en cas de dommages matériels et immatériels causés lors de votre prestation. Vous garantie le paiement de votre salaire et le versement de vos cotisations sociales, en cas de défaillance de notre structure. Vous permet de faire bénéficier à l'ensemble de votre famille une mutuelle au tarif négocié et aux prises en charges très avantageuses. Vous propose de nombreuses missions longues dans le secteur IT, et vous propose un suivi personnalisé tout au long de votre carrière. Encore quelques doutes? Prenez rendez-vous, on vous rappelle pour répondre à toutes vos questions! izyportage c'est une équipe d'experts bienveillante et disponible. Demander un RDV Demander un RDV
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