Maintenant que vous avez les questions, vous pouvez vous aussi vous exercer à vous présenter selon les niveaux logiques. Cela peut vous permettre de vérifier votre alignement comme je l'ai fait. Les niveaux logiques dilts. Si vous voulez aller plus loin, comme faire une remontée des niveaux logiques pour être accompagné(e) dans l'objectif d'un changement, il s'agira de travailler avec un coach, une personne qui pratique la PNL… Et dans ce cas, vous pouvez aussi me contacter ici! Pour recevoir mes mails, tous les mercredis à 8h, cliquer ici. Pour recevoir gratuitement la fiche outil "Construire sa vision de vie", cliquer ici. Vous pouvez aussi me retrouver ici pour découvrir mes accompagnements et ateliers.
Les niveaux neuro-logique est un modèle en PNL (Programmation Neuro Linguistique), celui-ci reprend notre façon de penser lors de la construction d'un projet, le but est de nous apporter plus de solutions pour réussir au mieux ce projet. Pour nous aider, nous trouvons à l'intérieur de ce modèle 6 niveaux différents et chacun d'entre eux va nous permettre de faire ressortir les informations nécessaires à comprendre ce qui se passe, où sont nos problèmes et trouver des solutions à mettre en place. La structure hiérarchique des niveaux logiques indique que chaque niveau est associé au suivant et que les niveaux supérieurs ont une influence dominante sur les niveaux inférieurs. Les niveaux logiques de bateson. Chaque niveau permet de faire ressortir suffisamment d'informations pour pouvoir clarifier la situation. Il est important de comprendre que les changements aux niveaux inférieurs n'ont aucun changement au niveau supérieur, tandis qu'un changement au niveau supérieur entraîne directement un changement à des niveaux inférieurs.
L'expression: « Une foi qui soulève des montagnes » souligne combien une conviction peut nous donner d'énergie. Le principe du placebo, substance neutre, produit des effets curatifs bien réels, par le seul fait que la personne qui l'utilise croit prendre une substance active. Les croyances sont donc génératrices de réalité! C'est le principe qui permet aux superstitions d'exister: à croire aux porte- bonheur et aux porte-malheur, ceux-ci finissent par produire leurs effets. Nous tenons énormément à nos croyances. Les niveaux logiques. Plus une conviction est forte, plus nous la considérons comme sacrée et il nous est intolérable qu'elle soit attaquée ou contestée par autrui. Par ailleurs, nous constatons régulièrement que les faits, ce qui nous arrive, viennent automatiquement confirmer nos croyances, car elles ont en réalité la remarquable caractéristique de se renforcer d'elles-mêmes. « À quelle croyance suis-je fidèle quand j'agis de la sorte? » Les croyances sont l'essence même de notre subjectivité. Du fait de l'existence des ces croyances, nous ne pouvons pas percevoir la réalité de façon véritablement objective; nous ne pouvons vivre que notre propre réalité subjective et créons notre propre modèle du monde.
Comment obtenir le résultat souhaité? Quelles compétences vous a aidé à atteindre votre objectif? Avez-vous mis en place une stratégie pour réaliser votre objectif? Quelles sont les compétences qui pourraient être améliorées? Quelles nouvelles compétences pourraient être mises en place? A ce stade, prenez le temps de réfléchir à toutes les compétences qu'il vous manque pour atteindre votre objectif, vous pourrez ainsi définir les compétences qu'il vous reste à acquérir. Plus vous serez précis, plus votre objectif semblera facilement atteignable. Nous arrivons maintenant au sixième niveau neuro-logique. A ce niveau-là, le but est de savoir pourquoi cet objectif est important pour moi. Pour y répondre, vous allez répondre aux questions suivantes (prenez note sur votre feuille au niveau neuro-logique Valeurs et croyances): Pourquoi votre objectif est-il important pour vous? Les "Niveaux Logiques" en PNL : Croyances & Valeurs - Gowith. Que croyez-vous en travaillant sur cet objectif? Quelle est la devise dans votre vie? Quel est le plus important au sujet de votre objectif?
Les 6 niveaux logiques permettent de situer votre interlocuteur autour de: Environnement: Là où je vis, les personnes qui m'entourent, mon cadre de vie Comportement: Ce que je fais, mon attitude, positive ou négative Capacité: Ce que je sais faire, mes compétences Croyances et Valeurs: Ce que je crois, ce qui est important pour moi Identité: Qui je suis, qui je veux être Mission: Là où je vais, ce qui me guide, ma quête J'intègre ce module de travail dans quasiment toutes les formations que j'anime pour préparer les conseillers coachs, les futurs coachs, les managers et dirigeants (). Avec un peu de technique et d'entrainement vous découvrirez un outil très efficace pour cibler avec finesse les problématiques de vos suivis.